+7 (499) 343-95-68, +7(343) 213-36-38
Межрегиональный Центр Кадрового Аудита и Переподготовки персонала "Приоритет"
ПРИГЛАШАЕМ ВАС НА НОВЫЙ САЙТ Nezhdanov-denis.ru!!!
Актуальные видеоматериалы
смотрите и комментируйте.

Главная / Тренинг «Командообразование - Веревочный курс»

Тренинг «Командообразование - Веревочный курс»

Веревочный Курс - это тренинг командообразования - активный тренинг об отношениях и взаимодействии между людьми, о методах и способах достижения цели. Это необычные ситуации, риск, азарт и новые ощущения.

Аудитория тренинга командообразовая: топ-менеджеры, среднее руководящее звено, ключевые специалисты, вся компания. Это могут быть небольшие фирмы и подразделения и крупные компании, отдельные люди и группы друзей и единомышленников, участники тренинговых программ наших постоянных партнеров.

 

Цель тренинга:

 

  • образование эффективной команды;
  • получение командных навыков работы, выработка командной настойчивости;
  • повышение взаимного доверия, чувства уверенности в себе и в своих коллегах;
  • приобретение умения работать в команде;
  • преодоление индивидуальных психологических барьеров;
  • выявление лидерского и командного потенциала участников курса;
  • пробуждение веры в неограниченные ресурсы коллектива.

 

Задачи тренинга командообразования:

 

  1. Моделирование продуктивного взаимодействия между участниками команды в труднопреодолимых и конфликтных обстоятельствах;
  2. Создание доверительных, партнерских отношений между членами команды;
  3. Приобретение и развитие навыков инновационного мышления;
  4. Тренировка самодисциплины, силы воли и настойчивости в процессе достижения поставленной цели;
  5. Демонстрировать силу команды как единого целого;
  6. Изменение установок участников на самих себя и свою команду – границы возможного.

 

Результаты тренинга командообразования:

 

  • команда получает уникальный опыт совместного успешного решения коллективных задач;
  • команда получает уникальный опыт совместных ресурсных переживаний: чувства победы, триумфа, энтузиазма, уверенности и силы;
  • формируются позитивный взгляд на возможности команды;
  • высвобождается энергетический потенциал команды;
  • растет стремление к постановке сложных целей и желание действовать.

Программа тренинга:

Продолжительность тренинга командообразования (от 10- до 50 часов):

ЭТАП 1:

«Мы принимаем бой»

  • команда формирует внешние атрибуты демонстрации командного духа и своего намерения идти до конца и победить (например, находит имя, выбирает девиз, наносит боевую раскраску и т.п.);
  • команда демонстрирует свои атрибуты и входит в состояние мобилизации;
  • команда узнает, какие сложности им предстоит преодолеть, получает необходимые инструкции и инструменты.

ЭТАП 2:

«Все за одного»

  • команда проходит испытания, в которых необходимо участие каждого с полной самоотдачей, в свое время и на своем месте (необходимо выстроить наилучшую стратегию, распределить роли и задачи, организовать процесс без ошибок и потери времени).

 

ЭТАП 3:

 «Вместе мы – сила!»

  • перед командой ставятся задачи, которые могут быть решены только при одновременных действиях всех участников.

ЭТАП 4:

«Время оценить победу»

  • команда возвращается в стан и демонстрирует приобретенные в испытаниях трофеи;
  • команда участвует в шествии победителей;
  • команда получает символ-талисман «Дух команды».

 

Ключевые задания тренинга
 
  • Реализуемые этапы тренинга: «Изгородь», «Монстр», «Паутина», «Слепой», «Планка», «Колокол», «Доверительное падение», «Болото» и многие др.;
  • Квалификация тренерской группы позволяет проводить более 170 этапов тренинга командообразования в зависимости от специфики группы, реализуемых целей и задач.


Данная программа является ключевым образцом. Индивидуальная программа тренинга разрабатывается согласно ожиданиям корпоративного заказчика по результатам предварительной диагностики.

 

Форма проведения тренинга:  10% теории, 90% практики.

Практические упражнения, испытания и задачи тренинга, требующие:

  • решения совместно всей командой;
  • интеллектуальной, творческой и двигательной активности участников;
  • доверия, согласованности действий, установки на сотрудничество и оптимального распределения ролей;
  • ответственности и готовности выложиться по максимуму;
  • изобретательности и быстроты;
  • командного духа, смелости, энтузиазма, решимости победить.

 

Чтобы заказать тренинг, позвоните по телефонам (343) 213-36-38, 269-30-82 или отправьте заявку по форме:

 

 

Тема тренинга:
Ваше имя, должность *:
Название организации:
Период проведения (примерные даты, если это важно):
E-mail отправителя *:
Контактный телефон *:

Я согласен на обработку моих персональных данных.

27 - 28 сентября 2017г.
г. Екатеринбург
открытый бизнес-тренинг

 




Рейтинг крупнейших компаний Центрального и Урало-сибирского регионов.



тренинг авторства
в бизнесе и жизни
LIVE-DRIVE


МАСТЕРСТВО ПЕРЕГОВОРОВ
Технологии достижения результата

СТРАТЕГИЯ БИЗНЕС ВЗЛЕТА
или Как создать компанию № 1

ИМПУЛЬС БОЛЬШИХ ПРОДАЖ
или Как делать $1.000.000-ные контракты и заключать 8 сделок из 10

УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ ПРОРЫВ
или Как создать команду
на $ 1.000.000"
фоторепортаж